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새로운 재미, 교류와 공감의 세계를
창조할 게이머들과 함께하고 싶습니다.

Business

넥슨 게임즈가 일하는 방식

가장 먼저 유저 입장에서 생각합니다.

User, First

우리의 모든 일은 유저로부터 나온다고 믿기에,
유저가 재미를 온전히 느낄 수 있는 게임을 만듭니다.
'어떻게 하면 유저가 재미있을까?' 이 질문은 마치 길을
잃었을 때 갈 방향을 알려주는 북극성처럼, 개발 중 어떻게
해야 할지 고민스러울 때 가야 할 길을 알려주는 지표가 됩니다.

개척자로서의 용기를 냅니다.

Get up the Courage as a
Pathfinder

아무도 가보지 않은 길을 처음 가는 것은 불확실성의 리스크 가 있습니다.
하지만 그 불확실성의 리스크를 감수하고 먼저 나아가는 사람만이
개척자가 될 수 있습니다. 개척자에게 돌아오는 보상은 한발 앞서
나아간 용기에 대한 대가입니다. '이런 특징이 있는 게임 중 성공한
게임은 지금까지 없었는데?' 라는 질문은 접어두세요. 재미의 본질과
유저에 집중하여 우리가 그 첫번째 사례를 만들 것입니다.

정말 필요한 일에 집중합니다.

No Waste

우리는 정말 필요한 일을 합니다. 비효율적인 일, 중복되는 일,
수포로 돌아가는 일을 없애기 위해 노력합니다. 우리의 시간과
노력은 회사의 그 무엇보다도 큰 자산이기에, 효울적이고 합리적인
개발 프로세스를 통해 '정말 필요한 일'을 잘 해내는 데에 집중합니다.
넥슨게임즈의 구성원이라면 누구나 비효율을 방관하지 않고 정상화를
위한 의견을 제시하며 행동합니다.

한 발자국 더 나아갑니다.

One More Step Further

누구나 할 수 있는 보통의 수준에 타협하지 않고,
한 발자국 더 나아갑니다. 모든 개발 요소에서 한 발자국 더 나아간
결과를 만들 때 비로서 더 좋은 게임이 완성
된다고 믿습니다.
미래에 우리의 게임을 보며 '이 부분은 내가 만들었어!' 라고
자랑스럽게 이야기하는 순간을 상상하며 내 이름을 걸고 누구나 쉽게
도달할 수 없는 차이를 만들기 위해 몰입합니다. 우리의 커리어에
빛나는 한 줄이 넥슨게임즈에서 완성될 것입니다.

명확하게 커뮤니케이션 합니다.

Be Claer and Always
Synchronized

누구나 이해하기 쉽도록 간결하고 명확하게 전달합니다.
우리는 포장보다 내용에 집중합니다. 전달하는 형식은 전혀 중요하지
않습니다. 핵심을 읽기 힘든 화려한 PPT보다, 전달하고자 하는 메시지
한 문장을 도출하기 위해 노력합니다. 메시지를 누락없이 그리고 오해
없이 전달함으로써, 상대가 엉뚱한 방향으로 가지 않도록 합니다.
항상 모두가 서로 동기화 되어 있음으로써 소통의 휴울성을
극대화 합니다.

interviwee

실무자가 들려주는 NEXON Games

"제안하고 논의하며 성장합니다."

우리는 같은 장르, 전형적인 룰로 게임을 만들지 않아요.
타 장르의 재미요소와 게임의 재미들을 융합해
새로운 재미를 만듭니다. 제 아이디어가 개발로 이어지기도,
이어지지 않기도 하지만, 뛰어난 동료들과 함께 논의하는
과정에서 매일 한 걸음씩 더 성장함을 느껴요.

"제안하고 논의하며 성장합니다."

우리는 같은 장르, 전형적인 룰로 게임을 만들지 않아요.
타 장르의 재미요소와 게임의 재미들을 융합해
새로운 재미를 만듭니다. 제 아이디어가 개발로 이어지기도,
이어지지 않기도 하지만, 뛰어난 동료들과 함께 논의하는
과정에서 매일 한 걸음씩 더 성장함을 느껴요.

"제안하고 논의하며 성장합니다."

우리는 같은 장르, 전형적인 룰로 게임을 만들지 않아요.
타 장르의 재미요소와 게임의 재미들을 융합해
새로운 재미를 만듭니다. 제 아이디어가 개발로 이어지기도,
이어지지 않기도 하지만, 뛰어난 동료들과 함께 논의하는
과정에서 매일 한 걸음씩 더 성장함을 느껴요.

01
03

Perks

더 좋은 게임을 만들기 위한 우리의 몰입을 격려하고,
지원을 아끼지 않습니다.

Support

오로지 개발 그 자체에만 몰입할 수 있도록, 생활에 필요한 사소한 것까지 지원합니다.

선택적 근로 시간제도

사내대출

복지포인트

명절선물

중식 및 야근석식비 지원


Health

활력 있는 몸과 마음으로 함께 할 수 있도록, 건강과 휴식을 지원합니다.

종합건강검진

단체 상해보험

휴게실

리프레시 휴가

콘도


Growth

구성원의 성장이 회사의 성장입니다. 자기계발과 성장을 지원합니다.

시내의 교육

넥슨캐시

사내 동호회

Process

우리는 채용의 과정을 서로의 Fit을
알아가는 단계들로 바라봅니다.

일방적으로 평가/판단하는 자리가 아니라,
상호 존중과 배려를 바탕으로 서로의 생각과
비전을
자유롭게 나누고 확인하는 과정으로
만들어 나가고 있습니다.

01서류전형

02과제심사

03면접

04처우협의

05최종합격

일방적으로 평가/판단하는 자리가 아니라,
상호 존중과 배려를 바탕으로 서로의 생각과
비전을
자유롭게 나누고 확인하는 과정으로
만들어 나가고 있습니다.

01서류전형

02과제심사

03면접

04처우협의

05최종합격

※전형절차는 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있으며,
전형별 결과에 따라 절차가 추가될 수 있습니다.

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